Entstehungsgeschichte der Astro Research and Service Industrial Corporation (ArisCorp)

“Die Geschichte der ArisCorp begann in einer Zeit der Unsicherheit, als eine Gruppe von sieben Individuen unterschiedlicher Herkunft beschloss, ihre Fähigkeiten zu bündeln, da Sie erkannten, dass sie durch ihre unterschiedlichen Fähigkeiten und Hintergründe eine breite Palette an Dienstleistungen abdecken konnten, und sich somit eine einzigartige Position im Verse erarbeiten. Sie alle hatten Erfahrungen in verschiedenen Feldern gesammelt, und eines war ihnen gemeinsam: der Wunsch nach einem friedlichen und kooperativen Miteinander, um die Herausforderungen des Verses zu meistern.”

In den frühen Tagen der ArisCorp war es vor allem die Vision von Decon Malcom Vorn und Will James Douglas, das Universum zu erkunden und dabei neue Ressourcen zu erschließen. Sie fanden in Aaron Price, einen erfahrenen Treibstofftechniker, und Arkalanna naDhiru, einer begabten Mining-Expertin, die perfekten Partner, um diese Mission in die Tat umzusetzen. Thomas Blakeney, ein erfahrener Logistiker, brachte die Fähigkeit mit, große Operationen zu planen und umzusetzen, während Neo als Multitalent in verschiedenen Bereichen tätig war und Fiona Stahlschmied in der Raumschiffbergung und im Recycling arbeitete, wo sie Schiffswracks wiederverwertete und Ressourcen gewann. Dr. Med. John Blackwood sorgte für die medizinische Expertise, die es der Gruppe ermöglichte, auch in gefährlichen Situationen den Fokus auf den Schutz und die Rettung von Leben zu legen.

Hintergrund der Gründer

Aaron Price, ein Veteran im Bereich der Treibstoffherstellung und Betankung, erkannte den wachsenden Bedarf an effizienten und zuverlässigen Betankungsdiensten. Er war entschlossen, die Logistik von der ArisCorp zu unterstützen und sicherzustellen, dass kein Schiff jemals ohne Treibstoff strandete.
Arkalanna naDhiru, Expertin im Mining, sah die wertvollen Ressourcen, die aus den Tiefen von Planeten und Asteroiden gewonnen werden konnten. Unter ihrer Leitung entwickelte sich ArisCorp zu einer der führenden Organisationen in der Rohstoffgewinnung durch Bergbau und Raumschiffbergung.
Decon Malcom Vorn, der erfahrene Explorer und Ingenieur, träumte davon, unbekannte Welten zu erforschen und die fortschrittlichsten Technologien zu entwickeln. Als Abteilungsleiter der Exploration wollte er sicherstellen, dass die ArisCorp an den Grenzen des erforschten Raums operierte und die neuesten Technologien für ihre Missionen zur Verfügung hatte.
Fiona Stahlschmied, spezialisierte sich auf die Raumschiffbergung und das Recycling. Ihre Expertise in der Wiederverwertung von Schiffswracks und dem Gewinnen wertvoller Ressourcen machte sie zu einem unverzichtbaren Mitglied der ArisCorp. Mit ihrem geschulten Auge und ihrer Effizienz sorgte sie dafür, dass selbst in den schwierigsten Bergungsmissionen wertvolle Materialien gerettet und für zukünftige Projekte nutzbar gemacht wurden.
Dr. Med. John Blackwood, der Mediziner, leitete die medizinische Abteilung und entwickelte innovative Lösungen für die Versorgung von Verletzten und Kranken. Seine Expertise in der Forschung und Rettungseinsätzen trug dazu bei, Leben zu retten und den Ruf von der ArisCorp als humanitäre Organisation zu festigen.
Neo, war in verschiedenen Bereichen tätig und brachte flexiblen Fähigkeiten ein, um überall dort zu unterstützen, wo es nötig war. Neo sorgte dafür, dass ArisCorp sich schnell an veränderte Situationen anpassen konnte.
Thomas Blakeney, der Logistikexperte, wusste, dass eine gut organisierte Lieferkette entscheidend war. Mit seiner militärischen Erfahrung im Transport von Gütern und Menschen stellte er sicher, dass die ArisCorp für den Handel und den Transport im Verse gerüstet war.
Will James Douglas, ein weiterer erfahrener Explorer, brachte seine Kenntnisse in der Kartierung von Sternensystemen und der Entdeckung neuer Handelsrouten ein. Sein Fokus lag auf der Erkundung von Orten, die noch niemand betreten hatte, und dem Aufbau von Verbindungen, die den Handel im Verse revolutionieren könnten.

Die Gründung

Die Idee zur Gründung der ArisCorp entstand aus zahlreichen Gesprächen und gemeinsamen Visionen, die diese vielfältige Gruppe von Experten miteinander teilte. Sie hatten alle die Nase voll von den starren Strukturen und der Ineffizienz vieler Großkonzerne, die sie entweder ausgebeutet oder eingeschränkt hatten. Jeder von ihnen hatte bereits Erfolge in seinen jeweiligen Bereichen erzielt, doch sie erkannten, dass sie gemeinsam etwas Größeres schaffen konnten.

Im Sommer 2950 trafen sich die Gründer in einer kleinen, abgelegenen Raumstation (CRU-L5 - Beautiful Glen Station) im Stanton-System, fernab der neugierigen Blicke großer Unternehmen und Regierungen. Hier legten sie den Grundstein für die ArisCorp. Sie entwarfen eine Charta, die ihre Vision von einer kooperativen, friedlichen Organisation festhielt, die auf demokratische Entscheidungsprozesse setzt und keine Machtkämpfe duldet.

Die Vision

Von Anfang an war klar: Die ArisCorp würde sich von den großen Megakonzernen unterscheiden. Sie wollten eine Organisation schaffen, die sich nicht auf Ausbeutung, sondern auf nachhaltiges Wirtschaften und Kooperation stützt. Ihr Manifest erklärte, dass die ArisCorp sich aus allen kriegerischen Konflikten zwischen menschlichen Fraktionen heraushalten würde, jedoch bereit wäre, alles zu tun, um sich gegen außerirdische Bedrohungen wie die Vanduul zu verteidigen.

Durch die verschiedenen Fähigkeiten ihrer Gründer deckte die ArisCorp ein breites Spektrum an Aufgabenfeldern ab:

Logistik: Der Transport von Fracht, Personen und Informationen im gesamten Verse.
Expedition: Die Erkundung neuer Welten und Gebiete im Namen der Wissenschaft und des Fortschritts.
Reparatur und Wartung: Technische Verbesserungen und Reparaturen von Raumschiffen, um sicherzustellen, dass sie für jede Herausforderung gewappnet sind.
Wissenschaft: Forschung in den Bereichen Archäologie, Biologie und Pharmazie, um die Geheimnisse des Universums zu entschlüsseln.
Konstruktion: Der Bau und die Verbesserung von Raumschiffen, Basen und Ausrüstung, um die Bedürfnisse ihrer Mitglieder zu erfüllen.
Treibstoffherstellung und Betankung: Effiziente Versorgung mit Treibstoffen, um die Flotte der ArisCorp stets einsatzbereit zu halten.
Security: Schutz und Sicherheit für die Mitglieder und ihre Missionen.
Raumschiffbergung und Recycling: Die Wiederverwertung von Schiffswracks und das Gewinnen von Ressourcen.
Medizinische Versorgung: Bereitstellung von Rettung und medizinischer Hilfe in Notsituationen.
Datenverschlüsselung und -handel: Sichere Übertragung und Handel von Informationen.
Touring: Luxustouren mit der "Aris-Starline" für Passagiere, die eine entspannte Reise im Stil bevorzugen.

Der Start

In den ersten Monaten nach der Gründung begann die ArisCorp schnell zu wachsen. Durch die vielfältigen Talente ihrer Gründer erlangte sie bald Aufmerksamkeit im gesamten Verse. Ihr Ruf als zuverlässige und moralisch integre Organisation zog viele Freiwillige und neue Mitarbeiter an, die die Werte von der ArisCorp teilten. Besonders in Krisengebieten wurde die ArisCorp schnell als Retterin in der Not angesehen, da sie sowohl medizinische Hilfe als auch technische Unterstützung anbieten konnte.

Der Weg nach vorne

Kurz nach der Gründung stieß Marius McNair, ein alter Freund von Aaron Price, zur ArisCorp. Durch seine Erfahrung und sein strategisches Denken wurde er schnell zu einem wertvollen Mitglied und sitzt mittlerweile ebenfalls im Vorstand. Die Führungsstruktur der ArisCorp entwickelte sich weiter, um den wachsenden Anforderungen gerecht zu werden. Aaron Price bewies starke Führungsqualitäten und übernahm das Management sowie die Rolle des Chief of Refueling Department.

Trotz des anfänglichen Erfolgs der ArisCorp waren die ersten Jahre nicht ohne Herausforderungen. Die Organisation durchlebte schwierige Phasen, in denen sie den richtigen Managementweg erst noch finden musste. Es gab Zeiten, in denen fast nur noch die Gründungsmitglieder aktiv waren und der Rest der Belegschaft stark geschrumpft war. Auch haben sich einige der Wege getrennt: Fiona Stahlschmied, Neo und Dr. Med. John Blackwood verließen die ArisCorp, da ihre Ansichten nicht mehr mit denen der Organisation übereinstimmten. Ihre Abgänge markierten eine Phase der Neuorientierung.

Decon Malcom Vorn und Thomas Blakeney wurden beide in den Vorstand berufen. Decon leitet das Exploration Department und sorgt dafür, dass die ArisCorp weiterhin an den Grenzen des erforschten Raums operiert. Thomas ist Chief of Logistics Department und hat die Verantwortung für die effiziente Organisation der Versorgung aller Bereiche der ArisCorp. Zusammen mit Decon ist er außerdem für Marketing, die Website und die Außendarstellung der Organisation zuständig. Will James Douglas, ein weiteres Gründungsmitglied, übernahm das Recruiting und sorgt dafür, dass neue Mitarbeiter der ArisCorp stets gut geschult werden und sich jederzeit in ihrer Anfangsphase in die Belegschaft einfinden.

Durch diese interne Struktur und die klare Führung ist die ArisCorp gut aufgestellt, um auch in Zukunft erfolgreich zu expandieren und ihre ethischen und moralischen Grundsätze aufrechtzuerhalten.

Bis heute hält die ArisCorp an ihren Grundsätzen fest. Die Gründergruppe bleibt aktiv in der Führung der Organisation involviert, greift jedoch nur in Krisenzeiten ein, um die Geschicke der Firma zu leiten. Die ArisCorp expandiert weiterhin und ist bestrebt, in neue Bereiche des Universums vorzustoßen, ohne dabei ihre ethischen und moralischen Überzeugungen zu verlieren.

Diese Entstehungsgeschichte ist ein Zeugnis der Stärke von Zusammenarbeit, Integrität und der gemeinsamen Vision, das Universum zu einem besseren Ort zu machen.

Firma: ArisCorp